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客服主管 （深圳，上海，广州） |
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职位描述：建立并执行维持维护高客户满意度的计划，努力改进服务质量和工作效率
职位要求：5年相关金融或客户服务相关工作经验，且有2年以上管理经验者 |
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客服培训经理 （上海，北京，广州） |
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职位描述：建立和维护客户服务培训课程体系
职位要求：5年以上相关行业工作经验 |
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高级投诉处理经理 （广州） |
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职位描述：管理投诉处理团队，负责制定和完善卡中心重大投诉处理程序
职位要求：具有3年以上卡中心客户服务或投诉处理工作经验 |
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经纪业务综合管理 （上海） |
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职位描述：负责经纪业务有关制度建设、公文流转、档案管理
职位要求：3年以上证券行业相关工作经验 |
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基金清算 （上海，深圳） |
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职位描述：负责核对清算和直销银行账户每日流水
职位要求：有金融行业3年以上工作经验；有ETF基金TA经验 |
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呼叫中心经理 （上海，广州） |
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职位描述：负责呼叫中心的日常运营管理以及呼叫中心团队建设
职位要求：3年以上相关工作经验 |
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领导人才梯队与任用管理专家 （深圳） |
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职位描述：在公司层面建立统一的领导人才管理的总体框架，流程方法、政策规则
职位要求：熟悉大型跨国企业领导人才梯队管理的流程和工具 |
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员工通用能力学习发展专家 （上海，深圳） |
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职位描述：在公司员工通用能力培训培养领域，建设框架、平台、管理与运行机制流程
职位要求：5年以上相关工作经验，在员工通用能力方面有丰富的专业经验 |
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非标准业务经理 （北京） |
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职位描述：制定经营活动中系列管理制度和办法，使业务走上高效率的发展轨道
职位要求：8年以上保险行业工作经验，5年以上管理工作经验 |
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贷款营运部高级主任 （深圳） |
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职位描述：复核贷款发放的相关文件，安排贷款发放工作
职位要求：3年以上银行相关工作经验 |
